《中國學位制度:問題與對策》對中國學位制度進行了結構分析,比較了中美兩國在學位管理上的差異,考察了學位的發(fā)展過程,歸納了學位發(fā)展的規(guī)律,分析了學位的本質和功能。作者認為,中國學位制度在學位結構和學位管理兩個方面存在著問題:學位結構上的問題主要表現為“四個失衡”:學位管理上的問題主要表現為學術權力“缺位”和行政權力“越位”。產生問題的根本原因是對學位的本質和功能缺乏正確的認識.學位發(fā)展的歷史表明,學位等級在不斷延伸,學位內涵在不斷發(fā)展.學位具有發(fā)展性、職業(yè)性和基礎性特征。學位的本質是“學位持有人受過系統(tǒng)的高等教育而具備一定學術水平的標志”。學位具有提升學位持有人的經濟地位、促進職業(yè)文化認同、增進社會公共利益、降低人力資源交易成本、促進社會平等和民主等積極功能?!吨袊鴮W位制度:問題與對策》針對中國學位制度存在的問題,根據學位的本質和學位發(fā)展的規(guī)律,從促進學位的積極功能出發(fā),提出了中國學位制度改革的對策。《中國學位制度:問題與對策》對學位及學位制度的產生與發(fā)展進行了全面的介紹,從理論層面對學位及其制度進行了系統(tǒng)的分析,具有一定的理論和實踐意義。適合高等教育研究者、學位管理工作者和對學位感興趣的人員閱讀。