圖書館法與圖書館建設(shè)

第一章 中韓圖書館法治研究(韓國(guó)篇)
第一節(jié) 韓國(guó)圖書館法
第二節(jié) 韓國(guó)的司書培養(yǎng)體系和資格制度
第三節(jié) 韓國(guó)的司書公務(wù)員制度
第二章 中韓國(guó)書館法治研究(中國(guó)篇)
第一節(jié) 公共圖書館總分館建設(shè)的法律保障：法定建設(shè)主體及相關(guān)問題
第二節(jié) 我國(guó)公共圖書館政府信息服務(wù)的現(xiàn)狀與國(guó)際經(jīng)驗(yàn)借鑒
第三節(jié) 2001-2007年的中國(guó)圖書館法治研究
第三章 學(xué)科館員服務(wù)模式與機(jī)制創(chuàng)新
第一節(jié) 第二代學(xué)科館員與學(xué)科化服務(wù)
第二節(jié) 清華大學(xué)圖書館學(xué)科服務(wù)架構(gòu)與學(xué)科館員隊(duì)伍建設(shè)
第三節(jié) 美國(guó)高校圖書館的學(xué)科館員
第四節(jié) 國(guó)外高校圖書館學(xué)科館員服務(wù)模式
第四章 圖書館員“離職傾向”與“消極心理體驗(yàn)”的實(shí)證研究
第一節(jié) 圖書館高、低離職傾向的人群特征分析
第二節(jié) 圖書館員離職傾向影響因素的實(shí)證解析
第三節(jié) 當(dāng)今圖書館員繼續(xù)承諾回歸方程的構(gòu)建
第四節(jié) 當(dāng)今圖書館員消極心理體驗(yàn)的實(shí)證研究
第五章 基于領(lǐng)域本體的數(shù)字圖書館知識(shí)組織系統(tǒng)研究
第一節(jié) 數(shù)字圖書館知識(shí)組織系統(tǒng)熱點(diǎn)分析
第二節(jié) 數(shù)字圖書館知識(shí)組織語義互聯(lián)影響因素研究
第三節(jié) 語義網(wǎng)格環(huán)境下基于元數(shù)據(jù)本體的數(shù)字圖書館互操作研究
第四節(jié) 基于語義模型的數(shù)字圖書館知識(shí)組織信息抽取策略
第五節(jié) 基于OWL-S的數(shù)字圖書館服務(wù)組合應(yīng)用研究
第六節(jié) 基于領(lǐng)域本體的數(shù)字圖書館檢索結(jié)果動(dòng)態(tài)組織方法研究
第六章 開放存取資源的開發(fā)與利用
第一節(jié) 論開放存取資源的收集策略
第二節(jié) 開放存取期刊的影響力分析
第三節(jié) 利用開放存取資源建立個(gè)人數(shù)字圖書館
第四節(jié) 開放存取信息資源的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)現(xiàn)狀
附錄1 韓國(guó)圖書館法
附錄2 韓國(guó)圖書館法實(shí)施令
附錄3 韓國(guó)圖書館法實(shí)施規(guī)則
附錄4 1963—2007年韓國(guó)制定或修正的圖書館法一覽表