水利部事業(yè)單位所屬企業(yè)負責(zé)人薪酬管理工作操作手冊

前言
政策規(guī)定
水利部關(guān)于印發(fā)《規(guī)范水利部事業(yè)單位所屬企業(yè)負責(zé)人薪酬管理指導(dǎo)意見》和《規(guī)范水利部事業(yè)單位所屬企業(yè)負責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核指導(dǎo)意見》的通知（水人事[2013]224號）
水利部辦公廳關(guān)于印發(fā)《水利部事業(yè)單位所屬企業(yè)負責(zé)人基本年薪和績效年薪確定暫行辦法》和《水利部事業(yè)單位所屬企業(yè)負責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)及計分暫行辦法》的通知（辦人事[2013]125號）
國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（中辦發(fā)[2009]26號）
關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反廉潔自律“七項要求”政紀處分規(guī)定（監(jiān)察部第17號令）
國有企業(yè)負責(zé)人職務(wù)消費行為監(jiān)督管理暫行辦法（財企[2012]15號）
政策問答
一、哪些水利企業(yè)可以實行企業(yè)負責(zé)人年薪制？
二、企業(yè)中哪些負責(zé)人可以實行年薪制？
三、實行年薪制的水利企業(yè)應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？
四、水利企業(yè)負責(zé)人的薪酬結(jié)構(gòu)如何構(gòu)成？
五、水利企業(yè)負責(zé)人的薪酬水平如何調(diào)控？
六、水利企業(yè)負責(zé)人特殊情況下的收入是否計入年度總收入？
七、水利企業(yè)主要負責(zé)人的基本年薪如何計算？
八、水利企業(yè)負責(zé)人基本年薪系數(shù)如何計算？
九、水利企業(yè)負責(zé)人薪酬調(diào)節(jié)系數(shù)如何確定？
十、在崗職工的范圍如何確定？
十一、在崗職工平均工資如何計算？
十二、水利企業(yè)負責(zé)人基本年薪系數(shù)中各系數(shù)如何計算？
十三、各水利企業(yè)的企業(yè)類型如何界定？
十四、目前各水利企業(yè)具體如何分類？
十五、水利企業(yè)負責(zé)人薪酬管理各要素核算口徑如何界定？
十六、水利企業(yè)主要負責(zé)人的績效年薪如何計算？
十七、水利企業(yè)其他負責(zé)人的基本年薪如何計算？
十八、水利企業(yè)其他負責(zé)人的績效年薪如何計算？
十九、水利企業(yè)負責(zé)人基本年薪如何兌現(xiàn)？
二十、水利企業(yè)負責(zé)人績效年薪如何兌現(xiàn)？
二十一、水利企業(yè)負責(zé)人延期的績效年薪如何兌現(xiàn)？
二十二、水利企業(yè)負責(zé)人相關(guān)稅、費如何扣繳？
二十三、水利企業(yè)負責(zé)人的企業(yè)福利如何規(guī)范？
二十四、正常調(diào)離的企業(yè)負責(zé)人薪酬如何計算？
二十五、一年內(nèi)崗位變更的企業(yè)負責(zé)人薪酬如何計算？
二十六、主持工作的企業(yè)負責(zé)人和新提拔的企業(yè)其他負責(zé)人薪酬如何計算？
二十七、經(jīng)批準(zhǔn)退休的企業(yè)負責(zé)人薪酬如何計算？
……
實施程序
案例解說