轉(zhuǎn)型期勞動報酬變動的比較研究

定　價：￥58.00

作　者：	盛來運著，趙然繪
出版社：	中國統(tǒng)計出版社
叢編項：
標(biāo)　簽：	暫缺

購買這本書可以去

ISBN：	9787503768194	出版時間：	2013-06-01	包裝：	平裝
開本：	18開	頁數(shù)：	257	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　國民收入分配是當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展中的一個重大現(xiàn)實問題，也是學(xué)術(shù)界長期關(guān)注的重大理論問題。美國經(jīng)濟學(xué)家?guī)炱澞?955年就提出了著名的倒U型曲線理論，即經(jīng)濟發(fā)展與收入不平等呈倒U型關(guān)系，在收入較低的階段，經(jīng)濟發(fā)展會加劇收入分配不平等；當(dāng)經(jīng)濟增長達(dá)到一定程度后，經(jīng)濟發(fā)展有助于緩解收入分配不平等。過去三十多年，我國始終堅持“效率優(yōu)先，兼顧公平”的發(fā)展戰(zhàn)略，主要著力于做大蛋糕，使一部分人先富起來。經(jīng)過多年快速發(fā)展之后，我國居民收入水平不斷提升，2012年我國人均GDP已突破6000美元，進入了從中等收入國家向高收入國家過渡的階段。國際經(jīng)驗表明，在這一階段，國民收入分配問題將更加凸顯，在關(guān)注經(jīng)濟發(fā)展效率問題的同時，也要更加注重公平問題，不僅要繼續(xù)鼓勵一部分人先富起來，做大蛋糕，還要更加注重實現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)，將做大的蛋糕分配好。如果收入分配問題得到較好解決，我國將可能如日、韓等國一樣順利進入中等發(fā)達(dá)國家行列，逐步成為高收入國家，否則，也可能如部分拉美國家一樣長期陷入“中等收入陷阱”，難以實現(xiàn)向中等發(fā)達(dá)國家的關(guān)鍵跨越。

作者簡介

暫缺《轉(zhuǎn)型期勞動報酬變動的比較研究》作者簡介

圖書目錄

第一章：勞動報酬變動的經(jīng)濟效應(yīng)
一、勞動報酬演變的主要特點：以湖南為例
二、正效應(yīng)還是負(fù)效應(yīng)？
三、勞動報酬的合理性判斷及趨勢預(yù)測
四、政策建議
第二章：勞動報酬變動的出口效應(yīng)
一、變動特征：以北京為例
二、影響出口的多變量協(xié)整分析
三、政策建議
第三章：勞動報酬變動的就業(yè)效應(yīng)
一、變化特征：以江西為例
二、勞動報酬變動對就業(yè)的影響：促進還是阻滯？
三、基于要素生產(chǎn)函數(shù)的分析
四、政策建議
第四章：勞動報酬變動的價格效應(yīng)（一）
一、勞動報酬與物價變動
二、影響分析：假說還是公理？
三、基于投入產(chǎn)出模型的分析
四、政策建議
第五章：勞動報酬變動的價格效應(yīng)（二）
一、變動趨勢及特征
二、基于誤差修正模型的分析
三、基于投入產(chǎn)出模型的測量
四、政策建議
第六章：不同年齡勞動報酬的比較（一）
一、泰爾指數(shù)分解：以福建為例
二、基于明瑟函數(shù)的實證分析
三、政策建議
第七章：不同年齡勞動報酬的比較（二）
一、勞動報酬的年齡差異：以寧夏為例
二、明瑟分解測算
三、政策建議
第八章：不同教育水平勞動報酬的比較
一、勞動報酬差異：以湖南為例
二、基于明瑟收益率模型的差異分析
三、主要結(jié)論及建議
第九章：不同性別勞動報酬的比較
一、勞動者報酬的性別差異：以河北為例
二、基于奧克薩克方法的測度分析
三、主要結(jié)論及建議
第十章：農(nóng)民工與城鎮(zhèn)就業(yè)者勞動報酬的比較（一）
一、泰爾指數(shù)分析：以廣東為例
二、戶籍對勞動報酬差異的布朗分解
三、政策建議
第十一章：農(nóng)民工與城鎮(zhèn)就業(yè)者勞動報酬的比較（二）
一、勞動報酬分配的“二元結(jié)構(gòu)”：以浙江為例
二、勞動報酬“二元結(jié)構(gòu)”的原因分析
……
第十二章：不同產(chǎn)業(yè)勞動報酬變化的比較
第十三章：產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)演進與勞動報酬變化
第十四章：不同行業(yè)勞動報酬的比較（一）
第十五章：不同行業(yè)勞動報酬的比較（二）
第十六章：不同行業(yè)勞動報酬的比較（三）
第十七章：壟斷和競爭性行業(yè)勞動報酬的比較
第十八章：不同地區(qū)勞動報酬的比較
第十九章：收入分配的庫茲涅茲曲線驗證