劉永好：領先半步

前言
第一章目標：讓企業(yè)成為一棵常青樹
保持企業(yè)活力
組織的未來
第二章經營：向生而生
以顧客為導向
做正能量的奮斗者
未來正向發(fā)生
第三章產業(yè)：專注于現(xiàn)代農業(yè)
守護好農業(yè)的大本營
合理安排主副業(yè)務，副業(yè)服務主業(yè)
以專業(yè)主義為企業(yè)文化
第四章人格：實實在在做事
低調務實，依靠實力
生產經營，實實在在
社會責任，實心實意
手比頭高
第五章環(huán)境：善于造勢
ASA的故事
高屋建瓴的“勢”思想
“勢”的相對論
縱向高屋建瓴，橫向比較優(yōu)勢
從點滴之勢做起
第六章組織：“和”文化伴隨企業(yè)成長
兄弟之和：凝聚合力
顧客之和：互惠互利
伙伴之和：合作發(fā)展
合作的習慣
第七章決策：領先半步
穩(wěn)健經營
適度產業(yè)延伸
有限理性
第八章競爭：不斷豐富企業(yè)的“新”內涵
先行集團化
做私營企業(yè)的標桿
創(chuàng)造新事業(yè)
與時俱進
用新遠離競爭
第九章能力：學習是一種風尚
在行動中學習
重視人的學習
向領先者學習
學會管理
第十章人才：柔性管理
以人為本，柔性激勵
簡化組織，下放權力
低姿求賢，廣開言路
以柔克剛，剛柔并濟
柔性主義
后記
參考文獻