第一章農信社面試概論（1）
第一節(jié)農信社簡介（1）
一、農信社概況（1）
二、農信社內部崗位設置（1）
第二節(jié)農信社招聘概況（2）
一、招聘特點（2）
二、職業(yè)發(fā)展道路（3）
三、招聘職位及要求（4）
四、薪酬福利（6）
第三節(jié)農信社招考流程（7）
一、省農信社招錄程序示例（7）
二、農信社一般招錄流程（8）
第四節(jié)農信社面試指南（18）
一、農信社面試形式（18）
（一）結構化面試（18）
（二）半結構化面試（19）
（三）無領導小組討論面試（20）
（四）英語面試（21）
二、農信社面試流程（21）
（一）結構化、半結構化面試流程（21）
（二）無領導小組討論面試流程（22）
三、農信社面試考場設置（24）
（一）結構化、半結構化面試考場設置（24）
（二）無領導小組討論面試考場設置（25）
四、農信社面試題型（25）
（一）結構化面試題型介紹（25）
（二）半結構化面試題型介紹（26）
（三）無領導小組討論面試題型介紹（27）
（四）英語面試題型介紹（29）
五、農信社面試禮儀（29）
（一）著裝禮儀（30）
（二）儀容禮儀（32）
（三）舉止禮儀（34）
（四）溝通禮儀（36）
第二章農信社結構化面試（37）
第一節(jié)求職動機類問題（37）
一、直接考查類（37）
（一）考查形式（37）
（二）答題思路（37）
（三）注意事項（39）
（四）真題精講（39）
（五）鞏固訓練（40）
二、間接考查類（40）
（一）考查形式（40）
（二）答題思路（40）
（三）注意事項（41）
（四）真題精講（41）
（五）鞏固訓練（42）
第二節(jié)情境處理類問題（42）
一、考查形式（42）
二、答題思路（43）
三、真題精講（44）
四、鞏固訓練（44）
第三節(jié)專業(yè)知識類問題（45）
一、考查形式（45）
二、備考思路（45）
三、真題精講（45）
四、鞏固訓練（47）
第四節(jié)人際處理類問題（48）
一、總體答題思路及處理原則（48）
（一）總體答題思路（48）
（二）總體處理原則（49）
二、與領導關系的處理（51）
（一）考查形式（51）
（二）處理原則（51）
（三）真題精講（54）
（四）鞏固訓練（54）
三、與同事關系的處理（55）
（一）考查形式（55）
（二）處理原則（55）
（三）真題精講（57）
（四）鞏固訓練（58）
四、與客戶關系的處理（58）
（一）考查形式（58）
（二）處理原則（59）
（三）真題精講（59）
（四）鞏固訓練（60）
五、與下屬關系的處理（60）
（一）考查形式（60）
（二）處理原則（61）
（三）真題精講（62）
（四）鞏固訓練（62）
第五節(jié)哲理思辨類問題（63）
一、名言俗語類（63）
（一）考查形式（63）
（二）答題思路（63）
（三）真題精講（67）
（四）鞏固訓練（68）
二、哲理故事類（68）
（一）考查形式（68）
（二）答題思路（69）
（三）真題精講（71）
（四）鞏固訓練（72）
三、原理效應類（73）
（一）考查形式（73）
（二）答題思路（73）
（三）真題精講（73）
（四）鞏固訓練（74）
第六節(jié)時政熱點類問題（74）
一、社會現象類（75）
（一）考查形式（75）
（二）答題思路（75）
（三）真題精講（78）
（四）鞏固訓練（79）
二、公共政策類（79）
（一）考查形式（79）
（二）答題思路（79）
（三）真題精講（82）
（四）鞏固訓練（82）
第七節(jié)組織活動類問題（83）
一、總體答題思路（83）
（一）階段性答題法（83）
（二）要素答題法（84）
（三）綜合答題法（85）
二、培訓類（85）
（一）考查形式（85）
（二）答題思路（86）
（三）答題重點（86）
（四）真題精講（87）
（五）鞏固訓練（87）
三、會議類（88）
（一）考查形式（88）
（二）答題思路（88）
（三）答題重點（89）
（四）真題精講（91）
（五）鞏固訓練（92）
四、宣傳類（92）
（一）考查形式（92）
（二）答題思路（93）
（三）答題重點（93）
（四）真題精講（94）
（五）鞏固訓練（95）
第三章農信社半結構化面試（96）
第一節(jié)自我介紹（96）
一、題型解讀（96）
二、答題思路（97）
三、真題精講（98）
四、鞏固訓練（99）
第二節(jié)個性特征類問題（99）
一、題型解讀（99）
二、答題原則（100）
三、真題精講（101）
四、鞏固訓練（101）
第三節(jié)過往經歷類問題（102）
一、題型解讀（102）
二、答題原則（103）
三、真題精講（104）
四、鞏固訓練（105）
第四節(jié)崗位認知類問題（106）
一、題型解讀（106）
二、答題原則（106）
三、真題精講（107）
四、鞏固訓練（108）
第五節(jié)職業(yè)規(guī)劃類問題（108）
一、題型解讀（108）
二、答題思路（108）
三、真題精講（109）
四、鞏固訓練（110）
第四章農信社無領導小組討論面試（111）
第一節(jié)六階段實戰(zhàn)策略（111）
一、入場階段（111）
二、材料閱讀階段（111）
三、個人陳述階段（112）
四、自由討論階段（114）
五、總結陳詞節(jié)段（115）
六、附加階段（116）
第二節(jié)開放式問題（116）
一、題型解讀（116）
二、作答方法（117）
三、真題精講（119）
四、鞏固訓練（121）
第三節(jié)兩難式問題（122）
一、題型解讀（122）
二、作答方法（122）
三、真題精講（125）
四、鞏固訓練（126）
第四節(jié)多項選擇式問題（127）
一、題型解讀（127）
二、作答方法（128）
三、真題精講（131）
四、鞏固訓練（132）
第五節(jié)資源爭奪型問題（133）
一、題型解讀（133）
二、作答方法（134）
三、真題精講（135）
四、鞏固訓練（137）
第五章農信社英語面試（139）
第一節(jié)自我認知類問題（139）
一、直接型自我認知（139）
（一）答題思路（139）
（二）注意事項（139）
（三）真題精講（139）
二、間接型自我認知（144）
（一）答題思路（144）
（二）注意事項（144）
（三）真題精講（144）
第二節(jié)專業(yè)類問題（146）
一、專業(yè)知識類（146）
（一）答題思路（146）
（二）真題精講（146）
二、專業(yè)思維類（147）
（一）答題思路（147）
（二）真題精講（147）
第三節(jié)英語面試常用詞匯與句型（148）
一、首句模板（148）
二、常用性格特征詞匯（149）
三、常用連詞（150）
四、常用句型和短語（151）
五、常用諺語（152）
六、專業(yè)詞匯（152）
第六章歷年面試真題詳解（173）
第一節(jié)歷年結構化面試真題詳解（173）
一、2016年河北省農信社面試真題（173）
二、2016年廣東省農信社面試真題（174）
三、2015年河北省農信社面試真題（175）
四、2015年貴州省農信社面試真題（176）
五、2015年江西省農信社面試真題（177）
六、2015年湖南省湘潭市農信社面試真題（180）
七、2015年福建省龍巖市農信社免筆試類面試真題（181）
八、2015年福建省南安市農信社免筆試類面試真題（182）
九、2015年山西省農信社面試真題（183）
十、2014年山東省淄博市農信社面試真題（186）
十一、2014年山東省滕州市農信社面試真題（188）
十二、2014年廣東省潮州市農信社面試真題（190）
十三、2014年湖南省農信社面試真題（193）
十四、2013年湖南省農信社面試真題（197）
十五、2013年四川省農信社面試真題（198）
十六、2013年江西省農信社面試真題（199）
十七、2013年貴州省農信社面試真題（200）
第二節(jié)歷年半結構化面試真題詳解（201）
一、2016年廣東省面試真題（201）
二、2016年甘肅省面試真題（204）
三、2016年山東省面試真題（207）
四、2015年江蘇省面試真題（208）
五、2015年黑龍江省面試真題（209）
六、2014年福建省面試真題（209）
七、2014年湖南省面試真題（210）
第三節(jié)歷年無領導小組討論面試真題詳解（213）
一、2016年山東省面試真題（213）
二、2015年廣西面試真題（214）
三、2014年云南省面試真題（215）
四、2014年上海市面試真題（217）
五、2014年廣東省面試真題（218）
六、2014年江蘇省面試真題（219）
第七章農信社面試心理調適（221）
第一節(jié)面試三階段調試方法（221）
一、面試前的心理調試（221）
二、面試過程中的心理調適（226）
三、面試結束后的心理調適（227）
第二節(jié)中公學員心理問題脫敏案例（227）
一、自卑（227）
二、自我感覺良好（229）
三、過分緊張（229）
四、容易偏激（231）
第八章農信社面試知識儲備（232）
第一節(jié)農村信用社的改革（232）
第二節(jié)農村信用社存在的風險與防范措施（236）
第三節(jié)農信社誠信建設（237）
第四節(jié)農信社產品創(chuàng)新（239）
第五節(jié)手機銀行的推廣（240）
第六節(jié)支持三農新舉措（241）
中公教育·全國分部一覽表（244）
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