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日本公司法與公司治理

日本公司法與公司治理

定 價:¥118.00

作 者: 平力群 著
出版社: 社會科學文獻出版社
叢編項: 國家社科基金后期資助項目
標 簽: 暫缺

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ISBN: 9787520187305 出版時間: 2021-11-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數: 404 字數:  

內容簡介

  本書梳理了近代以來日本移植歐美發(fā)達國家公司法的歷史,運用交易成本理論、制度經濟學等相關理論,從宏觀乃至微觀的層面上,對日本公司法的變遷對公司治理的影響做了系統(tǒng)、深入的分析與研究,尤其對現(xiàn)實中的日本公司治理的理念、結構、運作方式等做了細致、透徹地分析與研究,正確預測了在國際大環(huán)境下,日本公司治理與西方發(fā)達國家公司治理有趨同傾向。本書以對日本公司法的修訂和變更為主線,系統(tǒng)分析日本企業(yè)治理的新變化,使用了大量案例,為公司法治理研究提供了一個新視角。

作者簡介

  平力群(1969-),女,祖籍寧波,天津市人,日本武藏大學經濟學碩士,南開大學經濟學博士,天津社會科學院日本所研究員。中國全國日本經濟學會理事,中華日本學會理事,中國日本史學會常務理事,天津國際貿易學會副秘書長,天津世界經濟學會理事。主要研究領域:日本經濟,中日經濟制度比較。

圖書目錄

前言
緒論股份公司、公司法與公司治理
第一章日本公司、商法與公司治理的歷史回溯
第一節(jié)公司制度的引入
第二節(jié)商法的移植
第三節(jié)非財閥股份公司
第四節(jié)財閥企業(yè)
第二章形式化公司治理的制度源流
第一節(jié)統(tǒng)制經濟:國家對公司治理的介入
第二節(jié)經濟民主化改革:GHQ解構與重構日本企業(yè)制度
第三節(jié)股權結構的適應性演變:偏離GHQ設計
第四節(jié)法律制度安排:擺脫GHQ設計
第三章背離商法規(guī)范的公司治理形式化
第一節(jié)主銀行制度:減輕權益投資依賴
第二節(jié)法人間相互持股:遮斷市場約束
第三節(jié)公司治理實踐:背離成文法規(guī)范
第四節(jié)公司治理實踐背離成文法的激勵
第四章公司治理改革呼喚公司法變革
第一節(jié)社會共識:公司治理改革
第二節(jié)約束變化:市場治理強化
第三節(jié)改革探索:平成商法修訂
第四節(jié)制度創(chuàng)新:公司法法典化
第五章影響公司治理改革的法修訂
第一節(jié)股份公司機關法修訂:董事會結構多元化
第二節(jié)新股預約權法修訂:股權激勵合法化
第三節(jié)股東代表訴訟法修訂:平衡與激勵
第四節(jié)種類股與自己股份取得法修訂:向經營者賦權
第六章進攻型公司治理改革
第一節(jié)國際化公司治理改革的形式化
第二節(jié)完善進攻型公司治理改革的法制環(huán)境
第三節(jié)適應進攻型公司治理改革的公司法修訂
第四節(jié)公司治理的演化趨勢
參考文獻
索引
后記

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